EDITORIAL

Beim Thema Gerechtigkeit werden viele Menschen auf einem ‚evolutionären Nerv‘ getroffen. Bertram Kasper beschreibt Facetten dieses besonderen Empfindens.

 

UNTERNEHMENSPRAXIS

Mitarbeiterführung und Gerechtigkeit – ein ewiger Spagat? Dr. Heinz Rötlich geht in die Tiefe. Und Susanne Vathke wirft ein Blitzlicht auf ihre Erlebnisse im Öffentlichen Dienst.

 

FÜHRUNG UND BILDUNG

Wer zwei Menschen gleich behandelt, behandelt einen falsch. Warum dieser Satz von Viktor Frankl so wichtig ist, erklärt Monica Ockenfels.

Thomas Weisshaupt ergänzt hierzu, dass ein Mensch Selbstverantwortung für Gerechtigkeit zu übernehmen hat und für diese Haltung auszubilden ist.

 

WERTEGEFÜHL

Wie eine einzige Information das Gesamtgefüge von Vertrauen und Sicherheit ins Wanken bringen kann, erzählt Ralph Schlieper-Damrich – basierend auf einer wahren Geschichte.

 

INTERVIEW

Der Sozialdemokrat Freimut Duve meint, der Mensch sei beides: gerecht und ungerecht. Tamara Dietl sprach mit ihm.

 

VERGANGENHEIT UND GEGENWART

Wenn Gerechtigkeit zu gewährleisten eine zu große Herkules-Aufgabe ist, dann seien Sie doch einfach einmal ungerecht.

Florian Schubert ermuntert zu einer etwas anderen Perspektive.

 

FORSCHUNG

Was gibt es Neues aus der Gerechtigkeitsforschung? Regina Radlmair hat beim Roman Herzog Institut gestöbert.

 

GESUNDE WERTE

Mögen Sie Menschen? Wenn ja, wozu? Ralph Schlieper-Damrich provoziert Führende zur Reflexion einer ‚Selbst‘-Verständlichkeit.

 

STUDENTENFUTTER

… und die Unterhaltung kommt auch diesmal nicht zu kurz. Das Team der WertePraxis hat für Sie Tipps für Augen und Ohren zusammengestellt.

Leitwert: Gerechtigkeit

Ausgabe I / 2012

„Es ist leichter Krieg zu erklären als Gerechtigkeit.“
Pfadfinder bieten einen Einblick in ihre Gedanken zu diesem Wert.

Timon und Pumbaa - Es lebe die Gerechtigkeit.

Der Rapper Loco und seine Ansichten zur Gerechtigkeit.

Interview mit Freimut Duve, dem ersten
OSZE-Beauftragten für die Freiheit der Medien

Nächste Ausgabe

erscheint am 15.5.2012
Leitwert: OPTIMISMUS

Lesenswertes

Was Mitarbeiter bewegt zum Unternehmenserfolg beizutragen
– Mythos und Realität ...

Führungskräftebefragung 2009 der Deutschen Wertekommission.
Seit der letzten Studie im Jahr 2007 haben sich die Werte, nach denen junge Führungskräfte ihr Leben ausrichten und ihren Beruf gestalten wollen, noch stärker auf Vertrauen und Ehrlichkeit fokussiert ...

Arbeit und Leben in Organisationen
Studie aus 2008 des Sigmund Freud Instituts Frankfurt und der TU Chemnitz

Sind Deutschlands beste Arbeitgeber auch in der Krise besser?

DGB Index "Gute Arbeit 2010"
Wie die Beschäftigen die Arbeitswelt in Deutschland beurteilen.

Viktor and I Movie